現(xiàn)在學生選擇管理學碩士大多是奔著就業(yè)去的,依照近幾年的就業(yè)狀況,學生在選專業(yè)的時候就決定了就業(yè)的范圍。那么,管理學碩士就業(yè)前景怎么樣?
現(xiàn)在碩士研究生加博士研究生人數(shù)驟增,一般攻讀工商管理中的,會計,市場營銷,財務管理,人力資源管理,企業(yè)管理專業(yè)的就業(yè)情況都非常不錯。尤其的就業(yè)范圍擴大,未來幾年在公務員或者事業(yè)單位內(nèi)的就業(yè)也會成為新亮點。
在未來幾年內(nèi),其就業(yè)前景主要包括:
(1)傳統(tǒng)管理職位,大多數(shù)職業(yè)經(jīng)理人都是從基層員工開始,尤其是985,211院校畢業(yè)的學生進入大公司,剛剛畢業(yè)的薪資待遇看不出差別,只要小幾年的歷練,加上名校碩士的加持,對于自身的發(fā)展幫助很大。尤其是具有一定年限工作經(jīng)驗的MBA畢業(yè)生在人力市場還是很受歡迎,如質(zhì)量管理、專業(yè)項目管理等;
(2)人力資源管理職位,專業(yè)發(fā)展就能看出市場對于人才的需求,人力資源管理專業(yè)作為企業(yè)越來越重要的部門,專業(yè)高級人才需求量大,院校也將人力資源專業(yè)作為單獨的培養(yǎng)方向,補充市場的需求。近幾年來,人力資源管理在公司的人員配置、戰(zhàn)略決策、發(fā)展規(guī)劃等關鍵問題上都處于智囊團位置,比如人力資源總監(jiān)、薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理、培訓經(jīng)理等;
(3)市場營銷職位,現(xiàn)在任何崗位都和銷售脫離不了關系,市場營銷職位的需求經(jīng)久不衰。盡管畢業(yè)生進入市場營銷的門檻較低,但企業(yè)對于高級市場營銷人才需求量驟增,即使在不同行業(yè),市場營銷類職位也總是招聘的熱門崗位,比如營銷總監(jiān)、營銷主管、管理培訓生、銷售培訓生等。
(4)物流管理職位,現(xiàn)在的“雙十一”加上互聯(lián)網(wǎng)技術的發(fā)展推動了中國物流業(yè)的進一步發(fā)展,國內(nèi)企業(yè)對物流行業(yè)成本壓縮的訴求也刺激了物流人才的需求。目前,市場對物流人才的需求量超過600余萬,被列為我國12類緊缺人才之一。可以說,中國的物流業(yè)正處在蓄勢待發(fā)的階段,極具市場潛力,前景十分廣闊。
(5)公共管理職位,這主要是公務員以及協(xié)會、學校等事業(yè)單位提供的就業(yè)機會,這也是管理學專業(yè)研究生的一個去向。
(6)咨詢類職位,對于交叉型專業(yè)人才需求旺盛,資訊類崗位就融匯了會計,市場營銷,財務管理,人力資源管理,企業(yè)管理專業(yè)等專業(yè)的需要,資訊類的高福利高薪資待遇也吸引研究生浸入這一行業(yè)。
管理類研究生入學考試初試考試科目一般為四門,即思想政治理論、外國語、業(yè)務課1和業(yè)務課2,滿分分別為100分、100分、150分、150分;應用心理初試科目三門,即思想政治理論、外國語和心理學專業(yè)綜合,滿分分別為100分、100分、300分;會計、工商管理、公共管理、旅游管理和審計等專業(yè)學位初試考試科目兩門,即管理類聯(lián)考綜合能力、外國語,滿分分別為200分、100分。
統(tǒng)考科目:思想政治理論、英語一、英語二、數(shù)學一、數(shù)學二、數(shù)學三。由教育部考試中心命題。
聯(lián)考科目:管理類聯(lián)考綜合能力由教育部考試中心命題。
其他考試科目由學校自行組織命題(其中心理學專業(yè)綜合、國際商務專業(yè)基礎、金融學綜合等由各專業(yè)學位全國教指委制定考試大綱)。
每門科目的考試時間為3小時。