3月8日下午,溫州大學新學期學科科研與研究生教育工作會議在南校區(qū)巖松堂白鹿廳召開。校長趙敏出席會議,副校長徐和昆主持。會上,研究生院、科技處及人文社科處部門負責人分別做工作匯報。
研究生院負責人對2022年學科建設與在職研究生教育工作進行總結,并在取得成效的基礎上部署了2023年工作重點�?萍继�、人文社科處等科研部門負責人分別做2022年科研工作回顧和2023年重點工作部署。學院領導和相關職能部門負責人就新學期工作進行交流發(fā)言。
趙敏作總結講話。他充分肯定了過去一年我校在學科科研與研究生教育工作取得的成績并指出,要認真學習貫徹落實中央、省市關于學科建設、“雙一流”高校建設等政策文件精神,立足學�!半p一流”奮斗目標開展各項工作。對新學期學科科研與研究生教育工作,他提出三點希望:要因勢而謀,把握重要戰(zhàn)略機遇期。充分把握中央、省市提供的政策優(yōu)勢,聚力學科建設,加大科研投入和產出,進一步加強研究生培養(yǎng)水平方面統(tǒng)籌謀劃、精準施策,助推學校高質量發(fā)展。要順勢而為,正視現有基礎和不足。清醒認識學校在學科建設、科學研究和研究生教育工作上存在的短板和薄弱之處,積極思考,多維研判,將科研與教育工作與社會發(fā)展、人才供給和市場需求相融合。要乘勢而上,對標“雙一流”抓好學科科研工作。以學科建設為龍頭,聚力打造“高峰”“高原”學科,全面推進新一輪博士培育點項目建設,加強交叉學科培育建設。以科研為驅動,充分激發(fā)科技創(chuàng)新活力,強化標志性科研項目和成果培育,加強科研平臺建設,促進“學成聯(lián)動”,深化華僑研究。以人才培養(yǎng)為中心,全面提升研究生培養(yǎng)質量,以項目促培養(yǎng),深化培養(yǎng)載體建設,以改革促發(fā)展,加強過程管理,以論文質量促培養(yǎng),實施“學位論文質量提升項目”。
相關職能部門負責人,學科帶頭人、省級及以上科研基地(平臺)負責人、各學院相關領導參加會議。
近年來,越來越多的職場人士選項攻讀在職研究生提升自己,進而在職場中獲得更多升職加薪的機會。上海財經大學人力資源管理在職研究生主要有面授班/網絡班兩種授課方式可選,其中面授班均在學校上課,雙休日其中一天授課,法定節(jié)假日和寒暑假不上課;網絡班即網絡遠程學習,學員通過直播課堂、錄播回放、在線答疑等方式實現,學員可自由安排學習時間,不受地域限制。
上海財經大學在職研究生采取資格審核方式入學,無需入學資格考試,免試入學。在職研究生報名條件是:本科學歷、并獲得學士學位后滿三年(原專業(yè)不限);雖無學士學位但已獲得碩士或博士學位者。滿足條件的學員全年均可向院校提交報名申請材料進行報名,完成全部課程學習并通過考核可獲得結業(yè)證書;后期結業(yè)后可報名參加申碩考試,只考外國語和學科綜合2門,滿分均為100分,學員達到60分及格即可通過考試,學員通過考試并完成論文答辯后即可獲得碩士學位證書。
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