為探索“新文科”背景下復合型人才培養(yǎng)的新理念、新機制、新思路、新方法,3月18日下午,西南政法大學經(jīng)濟學院召開“法學+金融學”“法學+國際經(jīng)濟與貿(mào)易”雙學士學位復合型人才培養(yǎng)項目建設(shè)推進會。會議邀請了來自重慶市兩江新區(qū)(自貿(mào)區(qū))法院、成渝金融法院、重慶市第五中級人民法院、重慶市仲裁委員會金融仲裁院、西部金融研究院、重慶市證券期貨業(yè)協(xié)會、重慶一帶一路經(jīng)濟技術(shù)合作中心、重慶市上海商會、重慶國浩律師事務(wù)所、泰和泰重慶律師事務(wù)所、重慶市兩江新區(qū)尚益商事調(diào)解中心、成都特許金融分析師協(xié)會(CFA)等單位的專家代表,圍繞雙學士學位項目人才培養(yǎng)方案和產(chǎn)學研等問題進行了研討。西南政法大學“法學+”項目教學指導委員會副主任、教務(wù)處處長王懷勇、民商法學院副院長李兆玉、國際法學院副院長周江以及經(jīng)濟學院領(lǐng)導班子全體成員和部分教師參加了會議。經(jīng)濟學院院長陳剛主持開幕式,副院長劉苓玲主持圓桌討論環(huán)節(jié)。
王懷勇處長在開幕致辭中指出,“法學+”項目是新文科建設(shè)的創(chuàng)新探索,是學校新文科建設(shè)理論和實踐的“優(yōu)質(zhì)實驗田”,成為了學�!半p一流”建設(shè)十分亮眼的增長點。作為跨學科專業(yè)交叉融合進行人才培養(yǎng)的新生事物,“法學+”項目的人才培養(yǎng)機制、內(nèi)容、路徑、方法等都還在探索階段,雖然取得了一定經(jīng)驗和成績,但也存在諸多需要完善提升之處。相信這次研討會召開,將進一步開拓思路,推動西南政法大學“新文科建設(shè)”和在職研究生培養(yǎng)向更高水平和更高層次邁進。
會議分為主旨演講和圓桌討論環(huán)節(jié),并為來自重慶市兩江新區(qū)(自貿(mào)區(qū))法院、重慶一帶一路經(jīng)濟技術(shù)合作中心及重慶市上海商會等單位的六名實務(wù)導師舉行了聘任儀式。
重慶兩江新區(qū)(自貿(mào)區(qū))法院涉外商事審判庭副庭長陳勁松在主題發(fā)言中指出,做一名德才兼?zhèn)涞穆殬I(yè)法律人,要仰望星空,堅守法治信仰,對法律忠誠。腳踏實地,堅持執(zhí)行,練就辦案本領(lǐng)。尊敬領(lǐng)導、尊重同事、律師等法律職業(yè)共同體。心懷法治理想情懷,練就專業(yè)法律技能。
西部金融研究院/江北嘴財經(jīng)智庫秘書長陳銀華從行業(yè)需求的角度,就新文科建設(shè)中多學科交叉融合的重要意義以及如何提高培養(yǎng)項目的針對性進行分享。他強調(diào),高校人才培養(yǎng)需要加強與社會交流,強化與行業(yè)、企業(yè)、研究機構(gòu)、政府需求對接,培養(yǎng)學生與社會互動的能力、增強學生理解復雜環(huán)境和創(chuàng)造新知識的能力。
泰和泰重慶律師事務(wù)所高級合伙人劉志強談到了法學、會計學、經(jīng)濟學和金融學四種學科思維,指出學生要擁有三種價值觀及教學過程的兩種趨勢,提出要將學生培養(yǎng)成能夠?qū)ι鐣龀龇e極貢獻的人。
在圓桌討論環(huán)節(jié),與會專家就兩個項目的人才培養(yǎng)方案和人才培養(yǎng)模式紛紛獻計獻策。國浩律師事務(wù)所主任李尚澤建議加強學生解決問題能力的培養(yǎng),在選修課程中設(shè)置情景演練,加強演講能力和文書寫作能力訓練。成渝金融法院副庭長蔣科認為,在職研究生等高等教育應以培養(yǎng)認識和興趣的教育為主,建議增加實操課程的比重,增強學生綜合能力。重慶一帶一路經(jīng)濟技術(shù)合作中心主任杜小東建議,在社會實踐課程中增加每個學生的實務(wù)老師數(shù)量,提高實踐教學培育機制效率。成都特許金融分析師協(xié)會理事岳凌建議,讓學生學會錯位競爭,多維度競爭,提高自身競爭力。重慶市兩江新區(qū)尚益商事調(diào)解中心劉增謹提出,復合人才培養(yǎng)過程中要注重培養(yǎng)學生運用知識和探索新知識的能力。
圓桌會議環(huán)節(jié)主持人、經(jīng)濟學院副院長劉苓玲代表學院衷心感謝來自不同領(lǐng)域?qū)<覍Α胺▽W+金融學”“法學+國際經(jīng)濟與貿(mào)易”兩個項目人才培養(yǎng)提出的寶貴建議,表示會后將認真梳理總結(jié)專家們的建議,并將這些建議融入后續(xù)人才培養(yǎng)方案的修訂中。經(jīng)濟學院將不負時代重托,努力提高復合型創(chuàng)新型人才培養(yǎng)質(zhì)量,為西南政法大學“新文科”建設(shè)和“雙一流”目標的實現(xiàn)貢獻更大的力量。
轉(zhuǎn)自:西南政法大學新聞網(wǎng)
近年來,越來越多的職場人士選項攻讀在職研究生提升自己,進而在職場中獲得更多升職加薪的機會。上海財經(jīng)大學人力資源管理在職研究生主要有面授班/網(wǎng)絡(luò)班兩種授課方式可選,其中面授班均在學校上課,雙休日其中一天授課,法定節(jié)假日和寒暑假不上課;網(wǎng)絡(luò)班即網(wǎng)絡(luò)遠程學習,學員通過直播課堂、錄播回放、在線答疑等方式實現(xiàn),學員可自由安排學習時間,不受地域限制。
上海財經(jīng)大學在職研究生采取資格審核方式入學,無需入學資格考試,免試入學。在職研究生報名條件是:本科學歷、并獲得學士學位后滿三年(原專業(yè)不限);雖無學士學位但已獲得碩士或博士學位者。滿足條件的學員全年均可向院校提交報名申請材料進行報名,完成全部課程學習并通過考核可獲得結(jié)業(yè)證書;后期結(jié)業(yè)后可報名參加申碩考試,只考外國語和學科綜合2門,滿分均為100分,學員達到60分及格即可通過考試,學員通過考試并完成論文答辯后即可獲得碩士學位證書。
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