華南師范大學MPA項目培養(yǎng)適應新時代經濟社會發(fā)展需要,擁有良好政治思想素質和專業(yè)道德素養(yǎng),掌握系統的公共管理理論、知識、方法,具備從事公共管理與公共政策分析能力,能夠綜合運用管理、政治、經濟、法律、現代科技等方面知識和科學方法,解決公共管理實際問題的高層次、應用型、復合型公共管理專門人才。
華南師范大學MPA項目根據學校實際和自身優(yōu)勢特色,在職研究生設有行政管理、教育政策與管理、社會政策與社會保障三個培養(yǎng)方向。
一、行政管理:注重歸納、總結和提煉政府改革與創(chuàng)新、地方與區(qū)域治理、基層治理方面的“廣東經驗”“珠三角特色”。近年來參與了珠三角地區(qū)大量街道、社區(qū)、超大城市管理體制改革、農村管理體制改革的調查研究,形成了關注地方性治理知識創(chuàng)新的研究風格。在課程設置方面,主要開設了《公共預算與財政管理》《公共部門績效管理》《公共危機管理》《電子政務與數字治理》等專業(yè)方向課。
二、教育政策與管理:主要聚焦于教育領導力的理論與應用,注重引入華南師范大學心理學科的優(yōu)勢資源和心理學研究的先進方法,強化理論與實踐的聯系,拓寬教育領導力研究的學術視野。同時,突出中小學校長領導力提升的體制與策略,特別是注重校長領導力的提升,包括中美中小學校長領導力提升的國際比較研究等。近年來,本培養(yǎng)方向更加關注我國的民辦教育、高考政策改革、教育體制改革等熱點問題。在課程設置方面,主要開設了《教育測量與評價》《教育組織行為研究》《教育管理學》《教育政策與法律》等專業(yè)方向課。
三、社會政策與社會保障:向注重“全球化—本土化”的研究視角,在學習和借鑒國外相關領域的研究方法和理論觀點的基礎上,拓寬比較研究的視野,推進本土化的社會政策與社會保障理論與實踐建設;強調回應社會建設和社會治理中的現實問題,尤其關注珠三角地區(qū)產業(yè)轉型與新型勞動關系構建、新業(yè)態(tài)下的社會保障問題、人口老齡化的政策調適、粵港澳大灣區(qū)建設中港澳居民的社會融合與社會政策合作問題等。在課程設置方面,主要開設了《社會保障專題研究》《比較社會政策》《社會組織管理》《跨境社會治理》等專業(yè)方向課。
近年來,越來越多的職場人士選項攻讀在職研究生提升自己,進而在職場中獲得更多升職加薪的機會。上海財經大學人力資源管理在職研究生主要有面授班/網絡班兩種授課方式可選,其中面授班均在學校上課,雙休日其中一天授課,法定節(jié)假日和寒暑假不上課;網絡班即網絡遠程學習,學員通過直播課堂、錄播回放、在線答疑等方式實現,學員可自由安排學習時間,不受地域限制。
上海財經大學在職研究生采取資格審核方式入學,無需入學資格考試,免試入學。在職研究生報名條件是:本科學歷、并獲得學士學位后滿三年(原專業(yè)不限);雖無學士學位但已獲得碩士或博士學位者。滿足條件的學員全年均可向院校提交報名申請材料進行報名,完成全部課程學習并通過考核可獲得結業(yè)證書;后期結業(yè)后可報名參加申碩考試,只考外國語和學科綜合2門,滿分均為100分,學員達到60分及格即可通過考試,學員通過考試并完成論文答辯后即可獲得碩士學位證書。
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