現(xiàn)如今，在職研究生招生專業(yè)越來越細化，為更多的在職人員提供了進修機會。人力資源管理與人才發(fā)展戰(zhàn)略就是熱門報考專業(yè)，學員通過課程學習可掌握豐富的專業(yè)知識，提升自己分析、解決問題能力，為日后職場增加競爭優(yōu)勢。那么人力資源管理與人才發(fā)展戰(zhàn)略在職研究生如何報考？

人力資源管理與人才發(fā)展戰(zhàn)略在職研究生將重點培養(yǎng)學生如何運用相關(guān)知識知識有效管理政府與企事業(yè)單位的人力資源，從而促進組織與員工的持續(xù)發(fā)展。具體報考流程如下：

1、網(wǎng)上報名：免試入學的類型，在職研究生報名條件是：大學本科畢業(yè)，并獲得學士學位者；大專學歷者也可參加課程的學習。全年均可向院校提出報名申請，并提交報名資料，如身份證復(fù)印件、學歷學位證書復(fù)印件等。

2、進校學習：報名資料通過院校的審核之后，可以繳納學費，進校學習，學制是1.5年左右，學完課程并修滿學分之后，通過院校的結(jié)業(yè)考試，可以獲得結(jié)業(yè)證書。

3、申碩考試：已獲得學士學位并在獲得學士學位后工作三年或以上，或雖無學士學位但已獲得碩士或博士學位者可以報名參加申碩考試，報名時間在每年的3月份，考試時間在5月份，有外國語和學科綜合兩門考試，滿分均為100分，每科分數(shù)線均為60分，而且還有多次補考次數(shù)，所以難度不大。

4、論文答辯：在規(guī)定的時間內(nèi)通過考試并完成論文答辯的的學員可以獲得碩士學位證書，證書受國家和社會認可，和全日制研究生所獲學位證書相同，含金量高，可用于學員日后的就業(yè)升職等方面，為學員事業(yè)發(fā)展提供助力。

綜上所述，人力資源管理與人才發(fā)展戰(zhàn)略在職研究生采取同等學力申碩的招生方式，是免試入學的類型，并且可以不影響工作和收入的情況下，提升自身專業(yè)知識和獲得更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，非常適合廣大在職人員進修學習。