近年來，很多職場人士為了有效提高在職場中的競爭力，想利用業(yè)余的時(shí)間攻讀在職研究生。人力資源管理在職研究生作為工商管理學(xué)科的一個(gè)重要分支，專注于培養(yǎng)在人力資源管理領(lǐng)域具備深厚理論基礎(chǔ)和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)專門人才，受到了眾多職場人士的青睞。提前了解考試科目有助于考生充分備考，那么人力資源管理在職研究生考試內(nèi)容有哪些？

人力資源管理在職研究生主要學(xué)習(xí)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)及人力資源管理方面的基本理論和基本知識(shí)，受到人力資源管理方法與技巧方面的基本訓(xùn)練，具有分析和解決人力資源管理HR問題的基本能力。

人力資源管理在研究生是同等學(xué)力申碩的報(bào)考方式，是免試入學(xué)的類型，滿足入學(xué)條件后即可報(bào)名并提交資料，經(jīng)院校審查報(bào)名資格通過后，無需參加入學(xué)考試，即可參加課程學(xué)習(xí)。但是后期想要申請碩士學(xué)位的學(xué)員需要參加申碩考試，在職研究生考試科目是外國語水平考試和學(xué)科綜合水平考試兩門，兩門均為百分制，60分合格通過。

1、外國語：部分院校要求考英語，考試難度在四六級(jí)之間，不涉及聽力和口語，考試大綱是同等學(xué)力人員申請碩士學(xué)位英語水平全國統(tǒng)一考試大綱(第六版)。部分不要求，英語、俄語、法語、德語、日語由考生5選1。

2、學(xué)科綜合：工商管理學(xué)綜合，考試內(nèi)容在課程學(xué)習(xí)的時(shí)候都會(huì)有所涉及，包括管理學(xué)原理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、市場營銷、財(cái)務(wù)管理等，考試大綱是同等學(xué)力人員申請碩士學(xué)位工商管理學(xué)科綜合水平全國統(tǒng)一考試大綱及指南(第三版)。