近年來，企業(yè)對人才的需求也與日俱增，很多人會想提升自身的學歷。對于很多在職人員而言，在職研究生是一個很好的途徑。隨著企業(yè)之間的競爭壓力越來越大，更多的企業(yè)開始關(guān)注高端人才在企業(yè)中的占比，隨著企業(yè)對人才的需求量變大，人力資源崗位在市場上的缺口也越來越大。

　　社科院上海班在職研究生人力資源管理專業(yè)培養(yǎng)通曉項目管理、投融資、工程和法律的復合型人才。所培養(yǎng)的人才廣泛應用于建筑、化工、金融、財務、法律等各行各業(yè)的大公司、中小企業(yè)。

　　首先，人力資源管理在職研究生是先學后考，免試入學，不需要參加入學考試的，這就為很多的在職人員提供了低的入學門檻，滿足在職人員既可以工作又可以提升自己的需求。也為在職人員節(jié)省了很多的時間投入到工作中。

　　其次，人力資源管理專業(yè)結(jié)業(yè)考試和申碩考試難度都不大，這樣可以讓學員在不用投入很大精力在考試復習的同時，可以拿到結(jié)業(yè)證書和學位證書，學員畢業(yè)后獲得的證書是國家承認的。

　　人力資源管理專業(yè)還可以在學習的期間結(jié)識到很多來自全國各地的優(yōu)秀人才，在與他們溝通的過程中，讓自己了解到更多對方在工作和學習上積累的寶貴經(jīng)驗，對自身知識的增長有很大的作用。擴展自己的人脈圈子。課程上課在周末，可以讓學員們兼顧學習和工作，在學習的同時積累豐富的工作經(jīng)驗。對學員今后的發(fā)展有很大的幫助。